كشفت خطط كندا الأخيرة لنظام هجرة أكثر قوة، عن تفاصيل حول استراتيجية دائرة الهجرة والمواطنة الكندية (IRCC) لتحديد أولويات الهجرة في المستقبل.

أحد التغييرات الرئيسية التي ستركز عليها دائرة الهجرة في السنوات القادمة، هو مواءمة الهجرة بشكل أفضل مع المهارات الأساسية التي تحتاجها البلاد لسد النقص في العمالة، وتحقيق أهداف كندا الاقتصادية والاجتماعية والثقافية.

ولتحقيق ذلك بشكل أفضل، تحدد أحدث استراتيجية للهجرة لدى IRCC كيفية إعطاء الأولوية للطلاب الأجانب في المستقبل عند التقدم بطلب للحصول على الإقامة الدائمة الكندية (PR)، بناء على كيفية توافق مهاراتهم مع طلب سوق العمل.

وتشير خطة IRCC الجديدة إلى “تعزيز الروابط بين الطلاب ومؤسسات ما بعد الثانوية وأصحاب العمل” لتحسين وضع الطلاب الأجانب ذوي المهارات المطلوبة للمشاركة في القوى العاملة والحصول على الإقامة الدائمة.

ولتحقيق ذلك، تبحث IRCC في العديد من التدابير بما في ذلك فرص التعلم المتكامل مع العمل ضمن برنامج الطلاب الأجانب وتحديث تصريح العمل بعد التخرج (PGWP) لدعم القطاعات الحيوية في كندا.

وأخيرا، ستقوم دائرة الهجرة بتسويق المهارات والقطاعات عالية الطلب للطلاب الأجانب المحتملين.

ما هي المهارات عالية الطلب؟

من السابق لأوانه حاليا أن نقول على وجه اليقين ما هي المهارات والقطاعات الرئيسية التي ستستهدفها IRCC للهجرة الاقتصادية في المستقبل.

ومع ذلك، فإن التطورات الأخيرة في نظام Express Entry الكندي قد توفر بعض المؤشرات حول نوع المهارات التي قد تستهدفها IRCC.

ففي عام 2023، شهد نظام Express Entry تغييرات كبيرة مع تقديم الاختيارات على أساس الفئة، وتشمل الفئات التي تم إنشاؤها حاليا ما يلي:

• الخبرة المهنية في المهن المتعلقة بالرعاية الصحية؛
• الخبرة المهنية في مهن العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات (STEM)؛
• الخبرة المهنية في المهن، مثل النجارين والسباكين والمقاولين، وغيرها من المهن المرتبطة بها
• الخبرة المهنية في المهن المتعلقة بالنقل؛
• الخبرة المهنية في مهن الزراعة والأغذية الزراعية. و
• إتقان اللغة الفرنسية.

وبالنظر إلى أن مقياس الاختيار على أساس الفئة يسعى أيضا إلى مواءمة الهجرة مع احتياجات سوق العمل، فإنه يمكننا استنتاج أن العديد من المهارات المطلوبة ستكون مرتبطة بالمهن التي تستهدفها التحديدات الجديدة المستندة إلى فئة Express Entry.

والأهم من ذلك، أن المهن المطلوبة هي أيضا جزء أساسي من برامج الترشيح الإقليمية في كندا (PNPs) – والتي ستصبح قريبا المسار الرئيسي لكندا للمهاجرين لأسباب اقتصادية، والوسيلة الرئيسية لـ IRCC لنشر فوائد الهجرة في جميع أنحاء البلاد.

هل هذا ينطبق على الطلاب فقط؟

في حين أن الطلاب الأجانب يمثلون مجموعة المواهب الرئيسية لكندا في المستقبل، فإن التحرك لاستهداف المزيد من المهارات المطلوبة لا يقتصر على الطلاب، بل يشمل جميع أولئك الذين يمكنهم المساهمة في سوق العمل الكندي في المجالات الرئيسية.

أولا، من المتوقع أن تستمر الاختيارات على أساس الفئة لبرنامج Express Entry في المستقبل المنظور، والتي من المقرر أن تستهدف العمال ذوي المهارات على وجه التحديد في القطاعات الحيوية مثل الرعاية الصحية والإسكان.

بالإضافة إلى ذلك، ستتطلع الحكومة الفيدرالية إلى زيادة الوعي بالدعم الحكومي للوافدين الجدد الذين يسعون للحصول على الاعتراف بأوراق الاعتماد.

وأخيرا، وربما يكون المؤشر الأكثر وضوحا على الأهمية التي ستعلقها الهجرة الكندية على المهارات المطلوبة، هو التعيين المرتقب لكبير مسؤولي المواهب الدولية (CITO)، حيث يعد CITO دورا جديدا سيكون بمثابة مشرف على الهجرة الكندية بهدف ضمان أن التدفق السنوي للوافدين الجدد يتماشى مع “احتياجات سوق العمل” في كندا، وقد يكون للفرد الذي يتولى هذا المنصب في النهاية تأثير كبير على المهارات والقطاعات التي سيتم استهدافها للهجرة المستقبلية.